部下のミスは「指摘する？しない？」いまのリーダーはどうすべき？

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会社やチームのリーダーとして、いま、求められているリーダーとはなんだろうか？責任をとること？部下やメンバーの話をよく聞いて、仲を深めること？『リーダーの言語化　「あいまいな思考」を「伝わる言葉」に…