「男性社員の育休取得率が高い会社」トップ100 - 東洋経済オンライン

【リンク先抜粋】
昨年度から有価証券報告書(以下、「有報」)で、人的資本、多様性に関する開示指標として、「男性の育児休業取得率」の記載が義務化された。このような法制度の変更を受け、大企業を中心に男性社員の育児休業の取得…

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(2024/07/11)

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